Monday, September 23, 2013

EMPREGO PELA INTERNET


Dez sites gratuitos com anúncios de vagas


O vagas.com.br é um dos mais populares e completos portais gratuitos de empregos. É preciso cadastrar seu currículo para que as empresas que utilizam o site tenham acesso a ele. As opções de busca são divididas por área de atuação; níveis de cargo e região.
Quando um usuário do site se candidata a uma vaga, seus dados são enviados diretamente para a empresa da vaga a que se candidatou e a comunicação para a ser feita via e-mail.
É possível acompanhar o histórico de vagas interessantes dentro do próprio site que, muitas vezes, envia por e-mail as novas vagas que abriram e condizem com seu perfil. Há, ainda, um grande catálogo com os nomes e informações sobre todas as empresas cadastradas
No site de busca de empregos Indeed.com.br, os resultados das pesquisas redirecionam o internauta para links com vagas específicas nos sites originais que oferecem vagas de emprego, tanto gerais como setorizados (sites voltados só para a área de informática, por exemplo). Você pode filtrar suas buscas por cargo, empresa, local, ou data de publicação da vaga. Também é possível cadastrar um currículo dentro do próprio site ou anunciar vagas.
LinkedIn é uma rede social voltada para contatos profissionais. Lá, é possível não só cadastrar o currículo como participar de grupos de vagas de empregos ou empresas, receber notificações de vagas compatíveis com seu perfil no feed de notícias e adicionar ‘Conexões’, como são chamados os amigos, contatos profissionais e pessoas com quem você estudou.
Assim como a opção “Curtir”, do Facebook, no LinkedIn é possível clicar em “Gostei” e “Dar os Parabéns” quando alguma de suas conexões adiciona um novo emprego ou um novo cargo. No feed de notícias, é possível acompanhar as interações dos cantatos na rede social.
A interface do Sine.com.br lembra um jornal de classificados. São pequenas notinhas amarelas com diversas vagas diferentes. É possível fazer a busca por função ou cidade e estado. Ainda é possível cadastrar um currículo e criar um anúncio de uma vaga de emprego.
Para quem anuncia, o site oferece espaços pagos de destaque com a promessa da empresa receber até três vezes mais currículos. As empresas têm a opção de revelar o nome ou deixar esta informação confidencial. Também há a opção dos usuários serem alertados sobre vagas e, para quem se candidata, uma guia que mostra as vagas anunciadas pela empresa.
O Curriculum.com.br é um portal de empregos que oferece não somente vagas como outros serviços que podem ajudar bastante. É o caso do Consultor Virtual, que acompanha o desempenho de um currículo e dá orientações para aumentar as chances de contratação. Há vídeos que atendem às necessidades dos futuros empregados e dos empregadores, com dicas de como “preparar um currículo matador” ou como contratar novos e bons funcionários.
Quem utiliza a plataforma também pode ter acesso a cursos pagos à distância, que vão de idiomas até gerenciamento de pessoas. Outras atividades pagas incluem revisão de currículo e até maior visibilidade dentro do site, para que as empresas o encontre com mais facilidade.
O site da Fundação Mudes (mudes.org.br) foi feito para estudantes que buscam oportunidades de estágio ou trainee. Ele é dividido em três canais: Estudante, Escola e Empresa. No canal Estudante, o cadidato tem acesso a uma página com oportunidades, onde pode fazer uma busca por região (buscar estágio por município e bairro) e curso. Na página principal do canal há publicações de dicas que ensinam a fazer uma boa redação ou o que dizer em uma carta de apresentação. O Canal Empresa, como diz o nome, é para as contratantes interagirem e recrutarem candidatos por meio da plataforma, abrindo e acompanhando processos seletivos. Já no Canal Escola, as instituições podem conveniar-se ao portal para participarem mais ativamente do início de carreira de seus estudantes.
A busca por empregos no site Zap.com.br/empregos é feita por áreas, que vão desde design a comércio exterior. Também é possível cadastrar um currículo ou anunciar uma vaga de emprego. Um dos diferenciais do Zap é o Canal RH, uma área do site dedicada a dicas e artigos produzidos pelo próprio portal para ajudar seus usuários a avançar na carreira, com os mais variados temas, cursos de extensão, dicas de como fazer um bom currículo, se dar bem nas entrevistas e planejar um intercâmbio. Há ainda o dicionário com termos comuns em RH.
O InstitutoCapacitare.com.br é uma boa opção para quem busca começar no mercado de trabalho através de um estágio ou programa de trainee. O portal tem parceria com várias universidades e empresas no país. O site é dividido em áreas: o menu “Capacitando-se” oferece artigos, notícias, links e treinamento online gratuito, na guia “Você e o Capacitare”, o usuário encontra as oportunidades de vagas abertas, de acordo com o perfil e currículo cadastrado no site; uma agenda de entrevistas, de acordo com as vagas que se candidatou; o histórico de vagas e, ainda, um relatório de avaliação dos estágios que participou.
A sede do Instituto fica no Rio de Janeiro, mas as vagas atendem a todo o país. O contato empresa/candidato é feito via site e e-mail. O capacitare ainda oferec FAQ e Fale Conosco.
O Centro de Integração Empresa-Escola (Ciee.org.br) está presente em todo o Brasil e oferece oportunidades de estágio e jovem aprendiz para estudantes da graduação ou escola regular. No portal, o Ciee disponibiliza um mural online com as vagas mais recentes.
Um diferencial da página é a biblioteca digital, onde é possível ler diversos livros, que ajudam a preparar o candidato para o mercado de trabalho. É possível cadastrar um currículo online. Mas, se achar a plataforma virtual um pouco complicada (interface não é muito favorável), outra opção é procurar a sede física do Ciee mais próxima, disponível em várias cidades. 
O site CiadeTalentos.com.br é mais uma boa opção para quem procura uma vaga de estágio superior, técnico ou trainee. É possível filtrar a busca de vagas por curso, região ou tipo de vaga (estágio superior, estágio técnico ou trainee). A Cia de Talentos tem parceria com várias empresas consagradas no mercado, que estão sempre anunciando novas vagas. Cadastre seu currículo e tenha acesso a diversas oportunidades.

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